Die Gemeinschaft
Die Gartenstadt
Unternehmensvision
Die Gartenstadt feierte im Jahr 2007 ihr 100-jähriges Jubiläum. Der Würdigung der Vergangenheit folgt die Aufforderung die Unternehmenspositionierung neu auszurichten, die Unternehmensstrategie zu bestimmen und ein klares Selbstverständnis zu entwickeln. Deshalb haben wir uns auch mit dem Thema Corporate Identity – Unternehmenspersönlichkeit – eingehend beschäftigt und hierfür eine Gesamtkonzeption entwickelt. Wir beschreiben damit den aktuellen Status Quo unseres Unternehmens, die Historie und die Vorstellung für die zukünftige Entwicklung. Die Visionen und das Leitbild für unsere Genossenschaft haben wir sorgfältig erarbeitet, das Erscheinungsbild völlig neu entwickelt. Die Organisationsstruktur unseres Unternehmens ist den heutigen Erfordernissen angepasst und das helle und freundliche Kundenzentrum im denkmalgeschützten Gebäude am Ostendorfplatz von Grund auf saniert und durchgehend barrierefrei gestaltet.
Wir werden uns in den nächsten Jahren auf die Bestandserhaltung durch Modernisierung und Sanierung aber auch die maßvolle Bestandsergänzung konzentrieren und so die hervorragenden Chancen für unsere Gartenstadt nutzen.
| Unternehmenspositionierung | Erfüllung der Anforderungen aus Kunden-, Unternehmens- und Mitarbeiterperspektive sowie der Gesellschaft durch professionelle Aufstellung der Gartenstadt |
|---|---|
| Unternehmenstransparenz | Schaffung von größtmöglichter Transparenz im Unternehmen im Verhältnis von Geschäftsführung und MitarbeiterInnen sowie den MitarbeiterInnen untereinander. Unternehmenstransparenz auch nach außen für Kunden, Mitglieder, Partner und die Öffentlichkeit |
| Unternehmensphilosophie | Ausrichtung der Gartenstadt an einem einheitlichen Unternehmensleitbild als regional starker Anbieter von Wohnraum und Produkten zur Vermögensbildung in der Öffentlichkeit |
| Bestandsentwicklung | Modernisierung und energetische Sanierung zur Verbesserung der Bestandsimmobilien und Steigerung der Attraktivität |
| Unternehmensfinanzierung | Stärkung von Eigenkapital und Sparguthaben durch die Entwicklung ideenreicher und konkurrenzfähiger Produkte |
| Bestandserweiterung | Ergänzung des Wohnbestandes durch familien- und seniorengerechte Angebote, teilweise auch barrierefrei und mit entsprechenden Dienstleistungen |
| Unternehmensleitbild | |
| Positionierung | Wir sind ein traditionsreiches Unternehmen mit vorwärts gerichteten modernen Ideen und sehr guten Chancen, unseren Erfolg in der Region auszubauen |
| Selbstverständnis | Wir tragen Verantwortung für unsere Mitglieder, Kunden sowie MitarbeiterInnen und ermöglichen ein Höchstmaß an gegenseitigem Verständnis und Vertrauen |
| Produktmanagement | Wir bieten unseren Mitgliedern ein sicheres Zuhause im Grünen in einem zentrumsnahen Wohnumfeld mit familiärem Charakter und ausgezeichnete Möglichkeiten zur Vermögensbildung |
| Strategie | Wir planen die Zukunft unserer Genossenschaft sorgfältig, verantwortungs- bewusst und zielorientiert |
| Ziele | Wir sorgen mit Kreativität und Engagement für die Umsetzung aller gestellten Aufgaben und formulierten Ziele |
Unternehmensvisionen und -leitbild zum Download